Dashboard Tendik

Infografis & Dashboard Hasil Pengukuran

Laporan evaluasi hasil survei kepuasan terhadap Survei Kepuasan Tenaga Kependidikan Terhadap Layanan Pimpinan Dalam Tata Kelola dan Pengembangan SDM.

Indeks Kepuasan Rerata

4.16/ 5.00

Kategori: PUAS

Layanan Tertinggi 4.21

Q1: Kemudahan akses dan alur birokrasi layanan keuangan yang berkaitan dengan tenaga kependidikan

Layanan Terendah 4.09

Q5: Kesesuaian besaran honorarium yang diberikan untuk tugas anda diluar gaji

Visualisasi Nilai Kepuasan

Butir Terendah

Rank 1

Q5: Kesesuaian besaran honorarium yang diberikan untuk tugas anda diluar gaji

4.09

Rank 2

Q10: Kesesuaian rentang waktu pencairan honorarium dan dana lain yang terkait dengan kegiatan anda

4.11

Rank 3

Q7: Ketersediaan alokasi dana yang ditujukan untuk mendukung kegiatan pengembangan kualitas SDM untuk tendik

4.13

Rank 4

Q3: Ketersediaan sarana dan prasarana untuk mendukung peningkatan kinerja anda

4.15

ID	Deskripsi	Skor
Q1	Kemudahan akses dan alur birokrasi layanan keuangan yang berkaitan dengan tenaga kependidikan	4.21
Q2	Ketersesiaan sarana dan prasarana untuk mendukung kenyamanan dan kesehatan anda	4.17
Q3	Ketersediaan sarana dan prasarana untuk mendukung peningkatan kinerja anda	4.15
Q4	Keterrsediaan layanan untuk mendukung keamanan dan kenyamanan anda dalam bekerja	4.17
Q5	Kesesuaian besaran honorarium yang diberikan untuk tugas anda diluar gaji	4.09
Q6	Ketersediaan informasi mengenai layanan keuangan yang tersedia untuk tenaga kependidikan?	4.21
Q7	Ketersediaan alokasi dana yang ditujukan untuk mendukung kegiatan pengembangan kualitas SDM untuk tendik	4.13
Q8	Ketersediaan sarana dan prasarana untuk mendukung kelancaran penyelesaian pekerjaan anda	4.15
Q9	Ketersediaan fasilitas untuk membantu kemudahan mobilitas tenaga kependidikan penyandang disabilitas (seperti lerengan dan selasar)	4.19
Q10	Kesesuaian rentang waktu pencairan honorarium dan dana lain yang terkait dengan kegiatan anda	4.11
Q11	Sarana dan prasarana terutama terkait dengan teknologi informasi yang disediakan untuk memudahkan anda untuk berkomunikasi dengan atasan, kolega, maupun staff anda	4.17

Simulasi & Estimasi Peningkatan Skor Survei

Mode Simulasi Aktif

Sesuaikan skor indikator di bawah untuk melihat simulasi dampak peningkatan terhadap Indeks Rerata Keseluruhan dan Predikat Kepuasan. Perubahan ini hanya kalkulasi interaktif di halaman ini (tidak mengubah database).

Rerata Simulasi Awal: 4.16

4.16 / 5.00 0.00

Predikat Hasil Simulasi Awal: Puas

Puas

Skor sama dengan data survei asli

Perlu Ditingkatkan

0 / 11 Indikator

Indikator dengan skor < 3.41 (Cukup / Kurang)

Target Sangat Puas (≥ 4.21)

0 / 11 Indikator

Butir berpredikat Sangat Puas

Rekomendasi Indikator Prioritas Perbaikan

Berikut adalah butir indikator dengan skor terendah yang paling mendesak ditingkatkan untuk mendongkrak indeks kepuasan.

Skala Predikat: ≥ 4.21 Sangat Puas 3.41 - 4.20 Puas < 3.41 Perlu Ditingkatkan

Grafik Komparasi: Skor Asli vs Skor Simulasi

Bandingkan posisi nilai asli setiap indikator dengan skor estimasi simulasi Anda secara berdampingan.

Skor Asli

Skor Simulasi

Filter:

ID	Indikator Survei	Skor Asli	Simulasi Skor (Slider & Input)	Selisih	Predikat Simulasi	Aksi Cepat